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Formation au bilan individuel InterQualia

 Intégrez le concept de santé émotionnelle au fonctionnement de votre organisation.
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Bilan individuel

(Niveau 1)

 

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Contexte

La formation pour la certification au Bilan InterQualia® est une formation professionnelle de trois jours, destinée à des praticiens qui souhaitent intégrer l’approche de la santé émotionnelle et son principal outil, le Bilan InterQualia®, dans leurs activités professionnelles, pour mieux servir les individus et les entreprises dont ils ont la charge.
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Public concerné

  • responsables des ressources humaines,
  • conseillers en gestion des ressources humaines,
  • conseillers en relations industrielles,
  • consultants et formateurs,
  • coachs,
  • dirigeants et gestionnaires d’entreprises.
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Objectif général

Savoir utiliser dans sa pratique professionnelle et  de manière auto l'approche de la santé émotionnelle et son principal outil : le Bilan InterQualia® individuel.
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Objectifs spécifiques

Au terme de cette formation, le participant :
  • Connaître les principaux concepts de la théorie sur la santé émotionnelle dans l'accompagnement des individus.
  • Comprendre et mettre en place dans l'entreprise les principes du « flow » et le Bilan InterQualia® individuel.
  • Savoir accompagner ses collaboateurs dans le développement de leur santé émotionnelle. 
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Aperçu du contenu
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Jour 1 : Les émotions au travail : apports théoriques et compréhension pratique.

  • Origine, rôle et conséquences des émotions.
  • Définition, caractéristiques et rôle des émotions.
  • Les émotions au travail et leurs conséquences sur la qualité de vie.
  • Conséquences économique.

La théorie du flow


  • Mihaly Csikszentmihalyi et la théorie du flow

Le modèle des états émotionnels


  • La boussole émotionnelle et ses neuf états.
  • La reconnaissance des compétences.
    • Les compétences techniques.
    • Les compétences non techniques.
    • La situation professionnelle idéale .
    • Les talents.

Le Bilan InterQualia®


  • Caractéristiques générales du Bilan InterQualia®.
    • L’éthique du Bilan.
    • La chronologie dans l’utilisation du Bilan.
    • Les conditions à mettre en œuvre pour des résultats de qualité.
    • Un questionnaire intelligent.
    • Les applications du Bilan.
  • Présentation détaillée du Bilan 
    • Structure générale et détail des rubriques.
    • Méthodologie et conditions de réussite de l’entretien de restitution des résultats.
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Jour 2 : Mise en application

Entraînement à l’analyse de cas

  • Travail en équipes de deux.
  • Présentation au groupe et rétroaction des formateurs.

Entrainement à la restitution des résultats

(présentation détaillée du bilan et des rubriques)

  • Démonstration.
  • Restitution des cas des participants en équipes de deux.
  • Information sur la certification.
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Jour 3 : Supervision des premières utilisation du bilan InterQualia dans la pratique professionnelle des participants

Chaque personne en formation devra avoir utilisé six Bilans InterQualia® dans sa pratique professionnelle avant cette troisième journée.
On pourra distinguer trois types de cas :
  • Deux personnes en bonne santé émotionnelle.
  • Deux personnes en mauvaise santé émotionnelle.
  • Deux personnes « stratégiques » : membre d’un comité de direction, direction des ressources humaines, etc.
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Taille du groupe

Les sessions de formation à la certification comportent un nombre limité de participants afin de maximiser l’intégration des apprentissages.
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Rythme de formation

Si les journées de formation 1 et 2 sont consécutives, quelques semaines d’intégration et d’expérimentation sont nécessaires entre les deux premières journées et la troisième, afin de faciliter le transfert des apprentissages.
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Matériel fourni

  • guide pédagogique de la certification InterQualia,
  • CD-Rom contenant le matériel pédagogique,
  • un exemple de résultats complets de Bilan InterQualia®,
  • 8 exemples de synthèse de résultats de Bilan InterQualia®,
  • codes d’accès pour 8 Bilans InterQualia® individuels.
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Tarifs Certification InterQualia

La formation (individuel) pour la certification au Bilan coûte CHF 3’500 pour :
  • 3 jours de formation,
  • le matériel pédagogique,
  • 8 bilans que le participant pourra utiliser avec sa clientèle (d’une valeur totale de CHF 1’600 ),
  • 3 coachings individuels.
Le participant, une fois certifié, bénéficie, sans frais supplémentaires, de l’aide du service de soutien d’InterQualia pour toute question technique, scientifique ou touchant au marketing.
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Formateur

Luigi Saitta est directeur associé de neoconsult et participe avec l’équipe d’InterQualia au développement des applications du concept du Flow dans les entreprises. Il est formateur agréé pour former et certifier au Bilan InterQualia au niveau européen
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